CAO Defensie — loontabel 2026
Sector: overheid · Werknemers: ~70k · Looptijd: 2025-01-01 t/m 2026-09-01
Functiegroepen
Militairen: rang-gebonden schalen. Burgerpersoneel: 1-18.
Publisher
Peildatum loontabel
1 januari 2026
Loontabel — alle schalen
| Schaal | Min bruto/mnd | Max bruto/mnd | Treden |
|---|---|---|---|
| Soldaat der 2e/1e klasse | €2.744 | €3.997 | 5 |
| Korporaal/korporaal der 1e klasse | €2.888 | €4.369 | 5 |
| Sergeant/sergeant der 1e klasse | €3.067 | €4.541 | 5 |
| Sergeant-majoor | €3.567 | €4.799 | 3 |
| Tweede en eerste luitenant | €3.782 | €5.692 | 7 |
| Kapitein | €4.713 | €7.407 | 7 |
| Majoor | €5.585 | €8.669 | 7 |
| Luitenant-kolonel | €6.710 | €10.406 | 7 |
| Kolonel | €7.944 | €11.967 | 7 |
| Generaal-majoor | €12.021 | €12.590 | 3 |
Actuele wijzigingen 2026
+5% per 1-1-2025, +2% per 1-1-2026. Nieuwe onderhandelingen lopen na sep 2026.
Wat betekent CAO Defensie voor jou?
- Minimumloon: elke werkgever onder deze CAO moet minimaal de hier vermelde schaalbedragen betalen — onafhankelijk van individuele onderhandeling.
- Periodieken: binnen elke schaal stijg je jaarlijks één trede, tot je het maximum bereikt. Vaak gebeurt dat automatisch.
- Vakantiegeld: standaard 8% bovenop het bruto jaarsalaris (mei-uitkering).
- Pensioen: de werkgever en werknemer dragen samen premie af aan een sectorpensioenfonds (zoals ABP, PFZW, BPF Bouw).
- Onderhandelen kan altijd: de CAO is een minimum. Voor specialistische rollen mag de werkgever boven schaal betalen (boven-CAO-toeslag).
Bronnen
- Ministerie van Defensie — officiële CAO-pagina
- Ministerie van Defensie — directe loontabel
- Aanvullende bron tabel-data
- Voor juridisch bindende tekst: het SZW caoregister.