CAO Metaal & Techniek — loontabel 2026

Sector: industrie · Werknemers: ~330k · Looptijd: 2026-02-01 t/m 2028-01-31

Functiegroepen

Functiegroepen A (1) t/m J (11)

Publisher

Peildatum loontabel

1 maart 2026

Loontabel — alle schalen

Schaal	Min bruto/mnd	Max bruto/mnd	Treden
A (1)	€2.427	€2.980	8
B (2)	€2.756	€3.031	8
C (3)	€2.863	€3.150	8
D (4)	€2.919	€3.417	8
E (5)	€3.008	€3.500	8
F (6)	€3.152	€3.658	8
G (7)	€3.397	€4.272	9
H (8)	€3.671	€4.749	10
I (9)	€4.000	€5.301	11
J (10)	€4.399	€5.567	11

+3% per 1-3-2026. Eenmalige €132 nov 2026. Vast +€115/mnd per 1-3-2027.

Minimumloon: elke werkgever onder deze CAO moet minimaal de hier vermelde schaalbedragen betalen — onafhankelijk van individuele onderhandeling.
Periodieken: binnen elke schaal stijg je jaarlijks één trede, tot je het maximum bereikt. Vaak gebeurt dat automatisch.
Vakantiegeld: standaard 8% bovenop het bruto jaarsalaris (mei-uitkering).
Pensioen: de werkgever en werknemer dragen samen premie af aan een sectorpensioenfonds (zoals ABP, PFZW, BPF Bouw).
Onderhandelen kan altijd: de CAO is een minimum. Voor specialistische rollen mag de werkgever boven schaal betalen (boven-CAO-toeslag).