CAO VVT (Verpleging, Verzorging, Thuiszorg) — loontabel 2026

Sector: zorg · Werknemers: ~500k · Looptijd: 2025 t/m 2026

Functiegroepen

FWG 3.0 functiegroepen (5 t/m 80)

Publisher

Peildatum loontabel

1 mei 2026

Loontabel — alle schalen

Deze tabel is een uittreksel van de officiële schalen. Voor de complete tabel met alle treden: zie de bronlink onderaan.

Schaal	Min bruto/mnd	Max bruto/mnd	Treden
FWG 10	€2.279	—	—
FWG 15	€2.321	—	—
FWG 20	€2.404	—	—
FWG 25	€2.455	—	—
FWG 30	€2.511	—	—
FWG 35	€2.573	—	—

Bron geeft alleen starttredes van 6 FWG-niveaus. Volledige tabel via ActiZ download.

+4% per 1-7-2025, +3,5% per 1-7-2026. Algemeen verbindend verklaard.

Minimumloon: elke werkgever onder deze CAO moet minimaal de hier vermelde schaalbedragen betalen — onafhankelijk van individuele onderhandeling.
Periodieken: binnen elke schaal stijg je jaarlijks één trede, tot je het maximum bereikt. Vaak gebeurt dat automatisch.
Vakantiegeld: standaard 8% bovenop het bruto jaarsalaris (mei-uitkering).
Pensioen: de werkgever en werknemer dragen samen premie af aan een sectorpensioenfonds (zoals ABP, PFZW, BPF Bouw).
Onderhandelen kan altijd: de CAO is een minimum. Voor specialistische rollen mag de werkgever boven schaal betalen (boven-CAO-toeslag).