caosalaris.nl

Wat verdient een brandmanager in Nederland in 2026?

Kort antwoord: Een brandmanager verdient in 2026 gemiddeld €5.108 bruto per maand (~€3.728 netto). Junior: €3.286€4.014. Senior: €6.201€6.930. CAO: CAO varieert per werkgever.

Een brandmanager verdient in Nederland gemiddeld €5.108 bruto per maand. Salaris hangt af van ervaring, sector en regio. Hieronder vind je de actuele salarisranges per ervaringsniveau plus een bruto-netto-calculator.

Gemiddeld bruto per maand
€ 5.108
Gemiddeld bruto per jaar
€ 61.296
Gemiddeld netto per maand
€ 3.728
live berekend uit bruto (2026-tarieven)

Alle bedragen zijn exclusief 8% vakantiegeld en eventuele 13e maand / eindejaarsuitkering. Gebruik de calculator hieronder om die mee te rekenen.

Salaris per ervaringsniveau

Indicatie op basis van CAO-schaalbedragen (junior = instromer, senior = topschaal).

junior
€ 3.286 – € 4.014
bruto per maand
medior
€ 4.014 – € 6.201
bruto per maand
senior
€ 6.201 – € 6.930
bruto per maand

Bereken jouw netto

Vul je bruto in en zie direct wat je netto overhoudt — inclusief loonheffingskorting en arbeidskorting volgens de 2026-tarieven.

Netto per maand
€ 3.728
Netto per jaar
€ 44.735
Toon breakdown
Bruto jaarsalaris
€ 61.296
Inkomstenbelasting + premies (voor kortingen)
- € 22.319
Algemene heffingskorting
+ € 1.096
Arbeidskorting
+ € 4.663
Totaal belasting (na kortingen)
- € 16.561
Effectief belastingtarief
27.0%
Netto jaarsalaris
€ 44.735

Berekening: Box 1, 2026-tarieven, onder AOW-leeftijd. Inclusief algemene heffingskorting + arbeidskorting. Exclusief: 8% vakantietoeslag, eindejaarsuitkering, IACK (kinderopvang-korting), pensioenpremie, eigen woning. Bron: Belastingdienst 2026.

Nederlands gemiddeld inkomen per leeftijd

Algemeen Nederlands gemiddelde voor àlle werkenden — niet specifiek voor een brandmanager. Bedoeld als context.

LeeftijdscategorieBruto per jaar
15 tot 25 jaar€ 16.500
25 tot 35 jaar€ 48.500
35 tot 45 jaar€ 59.300
45 tot 55 jaar€ 63.800
55 tot 65 jaar€ 58.500
65 tot 75 jaar€ 55.900

Salaris per stad

Top-10 Nederlandse steden. Bron-data wordt binnenkort aangevuld (huidige plaatsing: placeholders).

StadBruto per maand
Amsterdam€ 5.466
Rotterdam€ 5.363
Den Haag€ 5.363
Utrecht€ 5.363
Eindhoven€ 5.210
Groningen€ 5.108
Tilburg€ 5.108
Almere€ 5.210
Breda€ 5.108
Nijmegen€ 5.108

Mensen vragen ook

Veelgestelde gerelateerde zoekopdrachten over salaris van een brandmanager.

Wat is het uurloon van een brandmanager?+

Bij een voltijd-aanstelling (36 uur/week) verdient een brandmanager circa €33 bruto per uur. Voor een 40-uur week: €29 per uur. Voor zelfstandigen (zzp) ligt het tarief structureel hoger — zie onze ZZP-uurtarief calculator.

Hoeveel loonheffing betaalt een brandmanager?+

Een brandmanager met €5.108 bruto/maand betaalt circa €1.380 per maand loonheffing — dat is een effectief tarief van ongeveer 27%. Dit is inclusief inkomstenbelasting (Box 1) en premies AOW, ANW en WLZ.

Hoeveel kan een brandmanager doorgroeien in salaris?+

Van junior tot senior groeit een brandmanager typisch van €3.286 naar €6.930 bruto per maand — een toename van ongeveer 111% over je carrière. Specialisatie en management-rollen liggen daarboven.

Krijgt een brandmanager ook vakantiegeld en 13e maand?+

Vakantiegeld (8% bruto) is wettelijk verplicht — een brandmanager krijgt dus jaarlijks €4.904 bruto extra in mei. Een 13e maand of eindejaarsuitkering is CAO-afhankelijk: bij banken en overheid is dit gangbaar (8,33% extra), in retail en horeca meestal niet.

Veelgestelde vragen

Hoeveel verdient een brandmanager netto?+

Een brandmanager met een mediorsalaris (€5.108 bruto per maand) verdient netto circa €3.780 per maand. Het effectieve belastingtarief ligt tussen 24 en 30 procent door de algemene heffingskorting en arbeidskorting. Junior- en seniorsalarissen wijken proportioneel af.

Wat is het startsalaris van een brandmanager in 2026?+

Het startsalaris voor een junior brandmanager ligt in 2026 tussen €3.286 en €4.014 bruto per maand bij voltijd. De exacte hoogte hangt af van werkgever, regio en specialisatie of vooropleiding.

Welke opleiding heb je nodig om brandmanager te worden?+

Voor het beroep brandmanager is een hbo- of wo-opleiding in Bedrijfskunde, HRM, Marketing, Communicatie of een vakgerelateerde richting gangbaar. Voor senior-rollen is vaak een MBA of post-doctorale opleiding een pre. Veel managers stromen door vanuit een vakgebied (sales → salesmanager, finance → CFO) — directe instroom in management via hbo is uitzondering.

Wat verdient een senior brandmanager?+

Een senior brandmanager met 6 of meer jaar ervaring verdient typisch tussen €6.201 en €6.930 bruto per maand. Specialisatie- en management-rollen liggen daarboven; bij topspecialisten kan het salaris ver boven de bovengrens uitkomen.

In welke sectoren werkt een brandmanager?+

Een brandmanager werkt in vrijwel alle sectoren: corporates (banken, verzekeraars, retail, telecom, energie), bij MKB-bedrijven, in non-profit/overheid, of als zelfstandig consultant/interim-manager. Detacheringsbureaus zoals Yacht, Hays, Robert Half plaatsen veel interim-managers in opdrachten van 3-12 maanden.

Hoeveel uur per week werkt een brandmanager?+

Een voltijds brandmanager werkt 40 uur per week op papier, maar 45-50 uur in de praktijk is gangbaar voor senior rollen. Hybride werken (2-3 dagen kantoor) is in 2026 de norm. Reizen voor klantbezoeken/teammeetings kan een aanzienlijk deel van de werkweek innemen, afhankelijk van de rol.

Wat zijn de carrieremogelijkheden voor een brandmanager?+

Doorgroei: medewerker → teamleider → manager → senior manager → director → executive (VP, C-level). Voor HR: HR-medewerker → HR-business partner → HR-manager → CHRO. Voor sales: accountmanager → sales-manager → sales-director → commercial director. MBA's en internationale ervaring versnellen typisch de doorgroei.

Gerelateerde beroepen

Handige tools bij dit beroep

Reken bruto naar netto, schat vakantiegeld of vergelijk met andere beroepen.

Open vacatures voor brandmanager

Bekijk actuele vacatures voor brandmanager op de grootste Nederlandse jobboards.

Verdien jij eerlijk?

Help andere brandmanager-en door anoniem je salaris te delen. Hoe meer data, hoe beter het beeld.

Geen e-mail nodig. Alleen ingestuurde cijfers worden gepubliceerd, nooit IP of identiteit.