Wat verdient een medewerker kringloopwinkel in Nederland in 2026?
Een medewerker kringloopwinkel verdient in Nederland gemiddeld €2.723 bruto per maand. Salaris hangt af van ervaring, sector en regio. Hieronder vind je de actuele salarisranges per ervaringsniveau plus een bruto-netto-calculator.
Alle bedragen zijn exclusief 8% vakantiegeld en eventuele 13e maand / eindejaarsuitkering. Gebruik de calculator hieronder om die mee te rekenen.
Salaris per ervaringsniveau
Indicatie op basis van CAO-schaalbedragen (junior = instromer, senior = topschaal).
Bereken jouw netto
Vul je bruto in en zie direct wat je netto overhoudt — inclusief loonheffingskorting en arbeidskorting volgens de 2026-tarieven.
Toon breakdown
- Bruto jaarsalaris
- € 32.676
- Inkomstenbelasting + premies (voor kortingen)
- - € 11.682
- Algemene heffingskorting
- + € 2.927
- Arbeidskorting
- + € 5.433
- Totaal belasting (na kortingen)
- - € 3.322
- Effectief belastingtarief
- 10.2%
- Netto jaarsalaris
- € 29.354
Berekening: Box 1, 2026-tarieven, onder AOW-leeftijd. Inclusief algemene heffingskorting + arbeidskorting. Exclusief: 8% vakantietoeslag, eindejaarsuitkering, IACK (kinderopvang-korting), pensioenpremie, eigen woning. Bron: Belastingdienst 2026.
Nederlands gemiddeld inkomen per leeftijd
Algemeen Nederlands gemiddelde voor àlle werkenden — niet specifiek voor een medewerker kringloopwinkel. Bedoeld als context.
| Leeftijdscategorie | Bruto per jaar |
|---|---|
| 15 tot 25 jaar | € 16.500 |
| 25 tot 35 jaar | € 48.500 |
| 35 tot 45 jaar | € 59.300 |
| 45 tot 55 jaar | € 63.800 |
| 55 tot 65 jaar | € 58.500 |
| 65 tot 75 jaar | € 55.900 |
Salaris per stad
Top-10 Nederlandse steden. Bron-data wordt binnenkort aangevuld (huidige plaatsing: placeholders).
| Stad | Bruto per maand |
|---|---|
| Amsterdam | € 2.914 |
| Rotterdam | € 2.859 |
| Den Haag | € 2.859 |
| Utrecht | € 2.859 |
| Eindhoven | € 2.777 |
| Groningen | € 2.723 |
| Tilburg | € 2.723 |
| Almere | € 2.777 |
| Breda | € 2.723 |
| Nijmegen | € 2.723 |
Mensen vragen ook
Veelgestelde gerelateerde zoekopdrachten over salaris van een medewerker kringloopwinkel.
Wat is het uurloon van een medewerker kringloopwinkel?+
Bij een voltijd-aanstelling (36 uur/week) verdient een medewerker kringloopwinkel circa €17 bruto per uur. Voor een 40-uur week: €16 per uur. Voor zelfstandigen (zzp) ligt het tarief structureel hoger — zie onze ZZP-uurtarief calculator.
Hoeveel loonheffing betaalt een medewerker kringloopwinkel?+
Een medewerker kringloopwinkel met €2.723 bruto/maand betaalt circa €277 per maand loonheffing — dat is een effectief tarief van ongeveer 10%. Dit is inclusief inkomstenbelasting (Box 1) en premies AOW, ANW en WLZ.
Hoeveel kan een medewerker kringloopwinkel doorgroeien in salaris?+
Van junior tot senior groeit een medewerker kringloopwinkel typisch van €2.446 naar €3.000 bruto per maand — een toename van ongeveer 23% over je carrière. Specialisatie en management-rollen liggen daarboven.
Krijgt een medewerker kringloopwinkel ook vakantiegeld en 13e maand?+
Vakantiegeld (8% bruto) is wettelijk verplicht — een medewerker kringloopwinkel krijgt dus jaarlijks €2.614 bruto extra in mei. Een 13e maand of eindejaarsuitkering is CAO-afhankelijk: bij banken en overheid is dit gangbaar (8,33% extra), in retail en horeca meestal niet.
Veelgestelde vragen
Hoeveel verdient een medewerker kringloopwinkel netto?+
Een medewerker kringloopwinkel met een mediorsalaris (€2.723 bruto per maand) verdient netto circa €2.015 per maand. Het effectieve belastingtarief ligt tussen 24 en 30 procent door de algemene heffingskorting en arbeidskorting. Junior- en seniorsalarissen wijken proportioneel af.
Wat is het startsalaris van een medewerker kringloopwinkel in 2026?+
Het startsalaris voor een junior medewerker kringloopwinkel ligt in 2026 tussen €2.446 en €2.556 bruto per maand bij voltijd. De exacte hoogte hangt af van werkgever, regio en specialisatie of vooropleiding.
Welke opleiding heb je nodig om medewerker kringloopwinkel te worden?+
Voor het beroep medewerker kringloopwinkel is voor de meeste functies een mbo-opleiding niveau 2 of 3 retail-management of -verkoop gangbaar, maar veel werknemers stromen ook in via een BBL-traject (werken + leren) of zonder specifieke opleiding. Voor management-rollen (filiaalmanager, district-manager) is HBO Commerciële Economie of Bedrijfsmanagement een pre.
Wat verdient een senior medewerker kringloopwinkel?+
Een senior medewerker kringloopwinkel met 6 of meer jaar ervaring verdient typisch tussen €2.889 en €3.000 bruto per maand. Specialisatie- en management-rollen liggen daarboven; bij topspecialisten kan het salaris ver boven de bovengrens uitkomen.
In welke sectoren werkt een medewerker kringloopwinkel?+
Een medewerker kringloopwinkel werkt bij supermarkten (Albert Heijn, Jumbo, Plus, Lidl, Aldi, Dirk, Picnic), warenhuizen (HEMA, Bijenkorf), drogisterijen (Kruidvat, Etos, DA), fashion-retail (H&M, Zara, C&A, We) of in tuincentra, boekhandels en speciaalzaken. Online retail (Bol.com, Coolblue, Wehkamp) is in 2026 een groeiend segment.
Hoeveel uur per week werkt een medewerker kringloopwinkel?+
Een voltijds medewerker kringloopwinkel werkt 36-40 uur per week, met veel avond- en weekendwerk in supermarkten en winkels (koopavond, zaterdag, koopzondag). Bij supermarkten is een gemiddeld contract 24-32 uur — voltijd is uitzondering bij niet-leidinggevende functies.
Wat zijn de carrieremogelijkheden voor een medewerker kringloopwinkel?+
Doorgroei: medewerker → teamleider/groepsleider → afdelingschef → filiaalmanager (assistent → vol). Daarna district-manager (10-15 filialen) of hoofdkantoor-rollen zoals inkoop, marketing of operations. Bij supermarkten ligt de instap-leeftijd voor management vaak rond 25 jaar met 3-5 jaar winkel-ervaring.
Gerelateerde beroepen
Handige tools bij dit beroep
Reken bruto naar netto, schat vakantiegeld of vergelijk met andere beroepen.
Open vacatures voor medewerker kringloopwinkel
Bekijk actuele vacatures voor medewerker kringloopwinkel op de grootste Nederlandse jobboards.
Verdien jij eerlijk?
Help andere medewerker kringloopwinkel-en door anoniem je salaris te delen. Hoe meer data, hoe beter het beeld.